VHO- Bộ Tuyển dụng và Lao động Hàn Quốc cho biết, thời hạn hoãn xử lý vi phạm chế độ tuần làm việc 42 giờ đã kết thúc vào ngày 31.3. Kể từ ngày 1.4, các doanh nghiệp sở hữu từ 300 nhân viên trở lên sẽ chịu các mức phạt tương đương nếu vi phạm các quy định về thời gian làm việc.

 Hàn Quốc là một trong những quốc gia có thời lượng làm việc lớn nhất tại châu Á Ảnh: WALL STREET JOURNAL

Theo Luật Tiêu chuẩn Lao động, thời gian làm việc chính thức là 40 giờ/tuần và thời gian làm thêm giờ tối đa là 12 giờ/tuần. Các doanh nghiệp vi phạm quy định này lần đầu sẽ nhận cảnh cáo, tái diễn lần thứ hai có thể nhận mức phạt hành chính là 20 triệu won (17.650 USD) hoặc 2 năm tù giam. Đây là những quy định được đưa ra vào năm ngoái và áp dụng đối với khoảng 3.600 doanh nghiệp có trên 300 nhân viên. Tuy nhiên, do có khoảng 150 doanh nghiệp chưa kịp thời chuẩn bị để thích nghi với quy chế mới, Bộ Tuyển dụng và Lao động đã hoãn thi hành luật này cho tới tháng 4 năm nay.

Hiện, Hàn Quốc là một trong những quốc gia có thời lượng làm việc lớn nhất tại châu Á. Nước này cũng nổi tiếng với văn hóa “tham công tiếc việc”, góp phần vào quá trình công nghiệp hóa nhanh chóng trong nửa thế kỷ qua. Điều này đã biến một quốc gia từng bị tàn phá bởi chiến tranh trở thành nền kinh tế lớn thứ 11 thế giới. Theo thống kê từ Tổ chức Hợp tác và Phát triển Kinh tế (OECD), trong năm 2017, người Hàn Quốc dành 2.014 giờ để làm việc, nhiều thứ hai sau Mexico.

MAI ANH